El 31 de desembre de 2024,SharetechVa celebrar una celebració de Cap d'Any a la seva seu central, combinant la fabricació de productes bàsics de l'empresa amb l'essència de la cultura tradicional xinesa. A través d’una sèrie d’exposicions culturals i activitats de creació d’equips, la companyia va mostrar la seva cultura corporativa i la seva responsabilitat social, alhora que promou activament les tradicions xineses i els valors corporatius positius de Sharetech.
Promoure el patrimoni cultural i les virtuts tradicionals
Fundada fa diversos anys, Sharetech s'ha convertit en un fabricant líder de gran qualitatcamions palets, eslinges de webbing, Cadenes elevadores, imuntants de la cadena. Com a empresa basada en la tecnologia, Sharetech ha aconseguit un èxit notable en el mercat global, que és el resultat de l’esforç col·lectiu dels seus empleats. Durant la celebració de l'any nou de 2024, Sharetech va posar especial èmfasi en la integració de la cultura tradicional xinesa a les festes.
A l’acte, els empleats van participar en demostracions de cal·ligrafia i un concurs de redacció de personatges “FU”, que va promoure valors culturals bàsics xinesos com ara “harmonia”, “respecte”, “responsabilitat” i “integritat”. A través d’aquestes activitats, els empleats van obtenir una comprensió més profunda de com les virtuts tradicionals donen suport al creixement i l’èxit de l’empresa.
Compartir visió corporativa i transmetre valors positius
Sharetech sempre ha defensat una cultura corporativa de “integritat, innovació i benefici mutu”, que s’adhereix a la filosofia de gestió de “posar la gent primer”. La companyia es compromet a proporcionar una bona plataforma i un entorn de treball per als seus empleats, tot i que destaca la importància tant del treball en equip com del creixement individual. Durant la celebració de l'Any Nou, els líders de la companyia van pronunciar discursos apassionats, reflexionant sobre els èxits de l'any passat i van exposar la seva visió sobre el futur. Van subratllar que els objectius de Sharetech s’estenen més enllà de l’èxit en els negocis: també hi ha un focus important en complir les responsabilitats socials corporatives, especialment en la promoció de la cultura xinesa i els valors corporatius.
Diverses activitats culturals i un ambient de vacances alegre
Per tal de proporcionar als empleats una experiència rica i festiva, Sharetech va organitzar una àmplia gamma d’activitats, incloses endevinalles tradicionals de llanternes xineses, actuacions de dansa de lleó i drac i exposicions d’art de tall de paper xinès. Aquestes activitats no només van ajudar els empleats a sentir l’alegria de l’Any Nou, sinó que també van aprofundir en la seva connexió amb les tradicions xineses.
A més, Sharetech va fomentar una major comunicació i col·laboració entre els seus empleats mitjançant jocs interactius. Això reflectia l’esperit de “unitat, assistència mútua i treball en equip”. L’atmosfera de riure i camaraderia va reforçar la sensació de pertinença i cohesió dins de l’empresa, i tots els participants van deixar que l’esdeveniment se sentís apoderat i motivat.
Responsabilitat social i desenvolupament verd
Com a empresa compromesa amb la responsabilitat social, Sharetech abraça la filosofia del "desenvolupament verd". L’empresa no només es centra en la creació de productes respectuosos amb el medi ambient, sinó que també s’esforça a implementar mesures d’estalvi d’energia i reducció d’emissions en els seus processos de producció. Sharetech també participa activament en iniciatives benèfiques, particularment en àmbits com l’alleujament de la pobresa, l’educació i la protecció del medi ambient. Mitjançant aquests esforços, l’empresa contribueix positivament a la societat i difon els seus valors d’amabilitat, compassió i sostenibilitat.
Durant la celebració de l'Any Nou, Sharetech va llançar una iniciativa de recaptació de fons, convidant als empleats a participar en la donació a diverses causes. Els fons recaptats es destinaran a donar suport a l’educació i a la millora de les condicions de vida en zones pobres, ajudant els necessitats.
Esperem un futur brillant
A mesura que entrem al 2024, tota la plantilla de Sharetech està decidida a mantenir una actitud proactiva, esforçant -se per l’excel·lència en tots els aspectes del seu treball. La companyia pretén continuar proporcionant productes i serveis d’alta qualitat als seus clients i reforçar la seva posició al mercat global.
En els seus discursos de Cap d'Any, els líders de Sharetech van animar els empleats a perseguir l'excel·lència no només en la seva vida professional, sinó també a mantenir -se optimistes i positius en la seva vida personal. Van destacar la importància de transmetre l’energia positiva de la cultura xinesa, que contribueix a crear una societat harmònica i pròspera.
La celebració de l'Any Nou de Sharetech va ser més que una reunió festiva: va ser una experiència cultural profunda. Mitjançant una varietat d’activitats, l’empresa va integrar amb èxit la cultura tradicional xinesa amb els seus valors bàsics de “integritat, innovació, responsabilitat i benefici mutu”. Aquest esdeveniment va millorar encara més el sentit de la pertinença i la missió dels empleats. De cara a endavant, Sharetech continuarà mantenint el seu compromís amb la responsabilitat social corporativa, alhora que fomenta el desenvolupament de la companyia i la societat en general.
L’èxit d’aquesta celebració de Cap d’Any no va ser només un reflex dels èxits de l’any passat, sinó també una visió esperançadora per al futur. L’any que ve, Sharetech continuarà promovent l’essència de la cultura tradicional xinesa, impulsarà el creixement corporatiu i treballarà en col·laboració amb els seus empleats i parts interessades per adoptar un demà més brillant i amb més èxit.
Posada Posada: 31 de desembre de 2024
